Το Career Center του City Unity College πραγματοποιεί το 1o Σεμινάριο Βιογραφικού και Συνέντευξης, την Παρασκευή 25 Νοεμβρίου!

Το Career Center του City Unity College πραγματοποιεί το 1o Σεμινάριο Βιογραφικού και Συνέντευξης, την Παρασκευή 25 Νοεμβρίου, στις 18:00 μμ, στις εγκαταστάσεις του City Unity College στο Σύνταγμα.

Πρόκειται για το 1ο από τα 2 στάδια του προγράμματος του CityU Career Center, που διενεργούνται κατά σειρά. Βασικοί άξονες γύρω από τους οποίους θα διεξαχθεί το σεμινάριο θα είναι οι εξής:

• συγγραφή βιογραφικού σημειώματος βήμα προς βήμα
• δημιουργία συνοδευτικής επιστολής,
• παροχή προτύπων σε έντυπη και ηλεκτρονική μορφή,
• αναφορά στα κύρια λάθη που καθιστούν αδιάφορο το βιογραφικό,
• πηγές και μέθοδοι αναζήτησης εργασίας,
• ερωτήσεις και απαντήσεις 1ης και επόμενης συνέντευξης εργασίας,
• do’s and don’ts στη συνέντευξη,
• tips σταδιοδρομίας,
•  το εργασιακό περιβάλλον και οι ευκαιρίες του σήμερα.

Μετά το πέρας του σεμιναρίου, ακολουθούν ατομικές συνεντεύξεις καριέρας, κατά τις οποίες το εξειδικευμένο προσωπικό του γραφείου ανιχνεύει μέσα από προσωπικές συνεντεύξεις τα επαγγελματικά ενδιαφέροντα, τους στόχους και τις δεξιότητες των φοιτητών και τους καθοδηγεί, ώστε να μπορέσουν να κάνουν τις πιο κατάλληλες επιλογές για το μέλλον τους. Προσφέρεται κατ ιδίαν δημιουργία και τροποποίηση βιογραφικού σημειώματος και συνοδευτικής επιστολής, καθώς και παροχή προσανατολισμού καριέρας.

Συντονιστής του προγράμματος είναι ο κ. Κώστας Στάμκος, διευθυντής του Career Center του CityU, ο οποίος:

• Διετέλεσε κύριος αρθρογράφος του No1 Ελληνικού job portal www.kariera.gr επί σειρά ετών, με πάνω από 120 άρθρα προσανατολισμού καριέρας.
• Εκπαίδευσε στις Ημέρες Καριέρας του www.kariera.gr, σε Αθήνα και επαρχία δεκάδες εκατοντάδες υποψηφίους αναφορικά με θέματα προσανατολισμού καριέρας.
• Έχει διενεργήσει εκατοντάδες προσωπικές συνεντεύξεις προσανατολισμού καριέρας με αντίστοιχο αριθμό υποψηφίων.
• Έχει εκπαιδεύσει εκατοντάδες συμμετέχοντες των επαγγελματικών σεμιναρίων της Business Seminars, θυγατρικής του www.kariera.gr την οποία και διεύθυνε, πάνω σε θέματα προσανατολισμού καριέρας.

Το πρόγραμμα παρέχεται χωρίς κόστος στους φοιτητές και αποφοίτους του CityU! Κατ εξαίρεση περέχεται και στους γονείς τους, εφόσον εκείνοι το επιθυμήσουν και έρθουν σε πρότερη επαφή με τον συντονιστή. Μόνη προϋπόθεση συμμετοχής είναι η συμπλήρωση της φόρμας συμμετοχής. Προσοχή, σε περίπτωση που δηλωθεί συμμετοχή, αλλά δεν προσέλθει ο φοιτητής στο σεμινάριο ή τις συνεδρίες, χάνει το δικαίωμα συμμετοχής και αυτό περνά σε επόμενο άτομο.

Για περισσότερες πληροφορίες και αίτηση συμμετοχής, απευθυνθείτε στη Γραμματεία του Κολλεγίου, τηλ. 210 3243222 και 211 7109150.

Συμβουλές Επιτυχίας: Προετοιμαστείτε για τη συνέντευξη, Μέρος 3

Από τον Κώστα Στάμκο, Διευθυντή Ανάπτυξης και υπεύθυνο του CityU Career Center του Unity College, k.stamkos@cityu.gr   

 

Αγαπητοί φίλοι, με το σημερινό άρθρο ολοκληρώνουμε την αναφορά μας στις ενέργειες μας πριν, κατά, καθώς και μετά τη συνέντευξη.

Ας συνεχίσουμε:

§  ΠΩΣ ΘΑ ΚΑΘΙΣΕΤΕ: Θα περιμένετε να σας προσφερθεί μια καρέκλα προτού καθίσετε και θα καθίσετε σε εκείνη που θα σας υποδειχθεί, ακόμα και αν δεν σας φαίνεται η προτιμότερη. Δεν θα καμπουριάζετε ή θα προτιμήσετε μια πιο «χαλαρή» στάση την οποία και επιλέγετε στην καθημερινότητα σας, αλλά αντιθέτως θα κρατήσετε μια ίσια στάση. Το σώμα σας πρέπει να «κοιτάζει» τον συνεντευκτή, ανεξάρτητα από τη δική του στάση. Δεν θα σταυρώσετε τα χέρια σας και αν είναι δυνατό μην σταυρώσετε ούτε και τα κάτω άκρα. Αντιθέτως, θα κρατήσετε μια «ανοικτή» στάση σώματος, ελαφρά γερμένου προς τον συνεντευκτή.

§  ΜΗΝ ΚΑΠΝΙΣΕΤΕ: Προς θεού, μην ζητήσετε να καπνίσετε κατά τη διάρκεια της συνέντευξης, αλλά ακόμα και αν σας προσφερθεί τσιγάρο, αρνηθείτε ευγενικά. Μην καπνίσετε ακόμα και αν καπνίζει ο συνεντευκτής σας και αν είναι δυνατόν μην καπνίσετε πριν μπείτε στην εταιρία, ώστε τα ρούχα σας και εσείς να μην μυρίζετε άσχημα. Η μυρωδιά του τσιγάρου ενοχλεί αρκετούς - ακόμα και αν δεν σας το πουν, οι σύγχρονες εταιρικές πρακτικές είναι αντικαπνιστικές, ενώ το να μην μπορεί κανείς να ελέγξει τις ανάγκες του εκτιμάται αρνητικά.

§  ΚΛΕΙΣΤΕ ΤΟ ΚΙΝΗΤΟ ΣΑΣ: Απενεργοποιήστε το κινητό σας πριν μπείτε στη συνέντευξη. Ακόμα όμως και αν το ξεχάσετε ανοικτό και χτυπήσει, ζητήστε συγνώμη και κλείστε το παρουσία του συνεντευκτή σας, ακόμα και αν σας επιτρέψει να μιλήσετε. Με τίποτα δεν πρέπει να διακόψετε για να μιλήσετε στο κινητό, ακόμα και αν αυτό κάνει εκείνος…

§  ΕΝΘΟΥΣΙΑΣΤΕΙΤΕ: Απαριθμείστε τους λόγους για τους οποίους σας ταιριάζει η θέση και η εταιρία. Δείξτε ότι θέλετε να ενσωματωθείτε στο ανθρώπινο δυναμικό της και ότι η πρόσληψη σας θα αποτελέσει χαρά και τιμή για εσάς. Ελάχιστοι υποψήφιοι μεταδίδουν αυτή την εικόνα, φροντίστε να είστε ένας από εκείνους…

§  ΜΙΛΗΣΤΕ: Μην απαντάτε μονολεκτικά ή με νεύματα στις ερωτήσεις ή τις παρατηρήσεις του συνεντευκτή σας. Χρησιμοποιήστε επιχειρήματα, εμβαθύνετε και επεξηγήστε τα λεγόμενα σας. Δείξτε ότι ξέρετε να χειρίζεστε τον προφορικό λόγο, πράγμα που θα χρειαστεί αμέσως μετά την πρόσληψη σας…

§  ΜΗΝ ΨΕΥΔΕΣΤΕ: Μη «φουσκώνετε» τα λεγόμενα σας, μην υπερτονίζετε τα προτερήματα και τα επιτεύγματα σας. Μην θεωρήσετε ότι ο συνεντευκτής σας δεν έχει τρόπο να καταλάβει ένα σας ψέμα. Αντιθέτως, σκεφθείτε ότι δεν είναι η πρώτη φορά που παίρνει συνέντευξη…

§  ΜΗΝ ΠΑΡΑΣΥΡΕΣΤΕ: Ένας συνεντευκτής που σας προτρέπει να καθίσετε «χαλαρά», να μιλήσετε «στα ίσια», να εκφραστείτε «ελεύθερα», πιθανόν δεν το κάνει επειδή είναι καλός άνθρωπος, αλλά για να δοκιμάσει την αυτοκυριαρχία σας – μην παρασύρεστε…

§  ΟΛΟΚΛΗΡΩΣΤΕ ΘΕΤΙΚΑ: Λίγο πριν την αποχώρηση σας, ο συνεντευκτής σας θα σας ρωτήσει σχετικά με το αν έχετε κάποιο άλλο θέμα να θίξετε. Εκείνη τη στιγμή πείτε πως δεν έχετε μεν κάποια άλλη απορία, αλλά θέλετε να τονίσετε για άλλη μια φορά το ιδιαίτερο ενδιαφέρον σας για τη θέση. Μπορείτε ακόμα και να ρωτήσετε τη γνώμη του για εσάς (η οποία και θα είναι θετική) και στη συνέχεια να ζητήσετε τη θέση! Η -σε λογικά πλαίσια- επιμονή σας θα λειτουργήσει υπέρ σας…

          ΜΕΤΑ ΤΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ:

§  ΚΡΑΤΗΣΤΕ ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ : Βγαίνοντας από την εταιρία, γράψτε σημεία – κλειδιά της κουβέντας σας, ώστε να είστε σίγουρος για τις επόμενες ενέργειες.

§  ΕΥΧΑΡΙΣΤΗΡΙΑ ΕΠΙΣΤΟΛΗ: Κερδίστε και τις τελευταίες εντυπώσεις, γράφοντας μια εγκάρδια ευχαριστήρια επιστολή και στέλνοντας τη, την ίδια ημέρα που δώσατε τη συνέντευξη. Αν είδατε περισσότερους από έναν συνεντευκτές, στείλτε τη σε όλους.

Καλή σας επιτυχία!

Συμβουλές Επιτυχίας: Προετοιμαστείτε για τη συνέντευξη, Μέρος 2

Από τον Κώστα Στάμκο, Διευθυντή Ανάπτυξης και υπεύθυνο του CityU Career Center του Unity College, k.stamkos@cityu.gr  

Συνεχίζουμε την αναφορά μας στην αναζήτηση εργασίας, με τις ενέργειες μας πριν, κατά, καθώς και μετά τη συνέντευξη:

Α. ΠΡΙΝ ΤΗ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ:

§  ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΑ: Πρέπει να έχετε μαζί σας περισσότερα του ενός εκτυπωμένα βιογραφικά σημειώματα, καθώς δεν γνωρίζετε εκ των προτέρων πόσοι άνθρωποι θα παρευρίσκονται στη συνέντευξη, αλλά και το αν θα ακολουθήσει συνεχόμενη δεύτερη συνέντευξη με διαφορετικά στελέχη αυτή τη φορά. Επιλέξτε χαρτί καλής ποιότητας για τις εκτυπώσεις σας και προσφέρετε το βιογραφικό σας μέσα σε μια ζελατίνη.

§  ΠΡΟΕΤΟΙΜΑΣΤΕΙΤΕ: Αναζητήστε πληροφορίες για την εταιρία και τα προϊόντα της - π.χ. από το διαδίκτυο, ή κλαδικά περιοδικά. Ενημερωθείτε για τα ιστορικά στοιχεία, αλλά και τις τρέχουσες δραστηριότητες της, καθώς με αυτό τον τρόπο θα μπορείτε να απαντήσετε άριστα στην ερώτηση «τι γνωρίζετε για εμάς;»…

§  ΝΤΥΘΕΙΤΕ ΣΥΝΤΗΡΗΤΙΚΑ: Σκεφθείτε από πριν τη γενική εξωτερική εικόνα του ανθρώπου που θα πάρει τη θέση για την οποία θα δώσετε σε λίγο συνέντευξη, την εικόνα που περνά προς τα έξω η εταιρία με τα προϊόντα και τις υπηρεσίες της και αμέσως μετά επιλέξτε να είστε λίγο ακόμα πιο συντηρητικοί, καθώς έτσι θα κερδίσετε τις εντυπώσεις!

§  ΟΠΛΙΣΤΕΙΤΕ: Ένα φωτομοντέλο πηγαίνει σε ένα πρακτορείο, έχοντας μαζί του ένα «book» - γιατί όχι και εσείς; Συγκεντρώστε παλιότερες δουλειές σας, προϊόντα ή διαδικασίες που δημιουργήσατε ή βελτιώσατε, άρθρα ή μελέτες σας, ή φωτογραφίες από διακρίσεις σας και κρατήστε αντίγραφα των συστατικών σας επιστολών. Μόνο και μόνο το να τα έχετε μαζί σας, θα σας οπλίσει με δύναμη και αυτοπεποίθηση…

§  ΒΡΕΙΤΕ ΤΟΝ ΧΩΡΟ: Λίγες ημέρες πριν τη συνέντευξη, περάστε έξω από την εταιρία, ακολουθώντας το ίδιο δρομολόγιο και χρησιμοποιώντας το ίδιο μέσο με αυτά που θα επιλέξετε την ημέρα της συνέντευξης. Ψάξτε για χώρους parking αν θα οδηγήσετε, αλλά και για το που βρίσκεται η κεντρική είσοδος. Με αυτό τον τρόπο εξασφαλίζετε ότι την ημέρα της «κρίσης» δεν θα φορτωθείτε με επιπλέον άγχος, ψάχνοντας ή καθυστερώντας…

§  ΦΤΑΣΤΕ ΝΩΡΙΣ: Να είστε τουλάχιστον 15 λεπτά νωρίτερα έξω από το κτήριο. Χρησιμοποιήστε τα πρώτα 5 λεπτά για να χαλαρώσετε, να προετοιμαστείτε για τη νίκη, αλλά και φροντίσετε να διορθώσετε τυχόν ατέλειες στην εμφάνιση σας. Μπείτε στο κτήριο και ζητήστε τον συνεντευκτή σας ακριβώς 10 λεπτά πριν την προγραμματισμένη ώρα του ραντεβού σας. Προσοχή: να θυμάστε ότι η πιθανή καθυστέρηση είναι μια αρνητική πρώτη εντύπωση. Αν απαιτηθεί να καθυστερήσετε, τηλεφωνήστε έγκαιρα στην εταιρία, «μαλακώνοντας» λίγο αυτή την εντύπωση.

Β. ΚΑΤΑ ΤΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΗΣ ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗΣ:

§  ΧΑΙΡΕΤΙΣΤΕ ΕΓΚΑΡΔΙΑ ΤΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑ Ή ΤΟΝ ΒΟΗΘΟ: Η πρώτη επαφή με τα στελέχη της εταιρίας, συνήθως δεν είναι ο συνεντευκτής σας, αλλά η receptionist ή/και ο βοηθός του. Αφήστε μια άριστη πρώτη εντύπωση χαιρετώντας τους εγκάρδια, χαμογελώντας και δείχνοντας τον απαραίτητο σεβασμό, καθώς ο συνεντευκτής θα ζητήσει τη γνώμη τους ακόμα και πριν σας δεχθεί στο γραφείο του! (π.χ. από το τηλέφωνο)

§  ΔΩΣΤΕ ΒΑΡΥΤΗΤΑ ΣΤΗ ΧΕΙΡΑΨΙΑ: Αν ιδρώνετε συχνά, έχετε μαζί σας ένα μαντήλι και σκουπιστείτε -ιδιαιτέρως διακριτικά- πριν την επαφή. Μην ξεκινήσετε εσείς τη χειραψία, καθώς κάτι τέτοιο μεταδίδει μια εικόνα «εισβολέα». Περιμένετε να τείνει πρώτος ο συνεντευκτής σας το χέρι του και στη συνέχεια ανταποκριθείτε ζεστά, σφίγγοντας το ελαφρώς. Προσοχή: δεν θα αφήσετε το χέρι του, πριν να αφήσει εκείνος πρώτος το δικό σας.

(συνεχίζεται)

Καλή σας επιτυχία!

Συμβουλές Επιτυχίας: Προετοιμαστείτε για τη συνέντευξη!!!

Από τον Κώστα Στάμκο, Διευθυντή Ανάπτυξης του City Unity College

Θέστε στον εαυτό σας τις ακόλουθες ερωτήσεις και προετοιμάστε τις απαντήσεις σας, όσον αφορά στις ερωτήσεις που θα δεχθείτε κατά τη συνέντευξη:

§   «ΠΕΡΙΓΡΑΦΟΝΤΑΣ ΤΟΝ ΕΑΥΤΟ ΣΑΣ, ΤΙ ΑΝΘΡΩΠΟΣ ΘΑ ΛΕΓΑΤΕ ΟΤΙ ΕΙΣΤΕ;»: Πρέπει να μπορείτε να «πουλήσετε» τον εαυτό σας. Να δείξετε στον συνεντευκτή σας τι εικόνα έχετε για τον εαυτό σας. Αν φανεί ότι εσείς δεν τον εκτιμάτε αρκετά, τότε ποιος άλλος θα βρεθεί να το κάνει;

§   «ΠΟΙΑ ΘΕΩΡΕΙΤΕ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΤΑ ΚΥΡΙΟΤΕΡΑ ΠΡΟΤΕΡΗΜΑΤΑ ΚΑΙ ΕΛΑΤΤΩΜΑΤΑ ΣΑΣ; ΓΙΑΤΙ»; Αναρωτηθείτε εάν ταιριάζουν τα όσα εσείς θεωρείτε ως «προτερήματα», με τις απόψεις του συνεντευκτή σας για τη θέση που προσπαθείτε να πάρετε. Τα μόνα «σωστά» προτερήματα σας, είναι φυσικά αυτά που θεωρεί κατάλληλα για τη θέση ο συνεντευκτής σας. Προετοιμαστείτε να στηρίξετε τα όσα λέτε με επιχειρήματα. Προσέξτε όμως μήπως τα «ελαττώματα» σας, είναι αυτά που ο συνεντευκτής σας θέλει να αποφύγει…

§   «ΜΙΛΗΣΤΕ ΜΑΣ ΓΕΝΙΚΑ ΓΙΑ ΤΑ ΕΠΙΤΕΥΓΜΑΤΑ ΣΑΣ»: Τι έχετε πετύχει γενικά; Στο σχολείο; Στον αθλητισμό; Κατά τη διάρκεια των σπουδών σας; Διακριθήκατε μόνος σας; Ήσασταν «ομαδικός παίκτης»; Ποιοι αναγνώρισαν την προσφορά σας; Θεωρείτε ότι αδικηθήκατε; Τι άλλο έχετε να προσφέρετε;

§   «ΕΙΔΙΚΑ ΣΤΗΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΑΣ, ΤΙ ΣΠΟΥΔΑΙΟ ΠΕΤΥΧΑΤΕ;»: Και σε αυτή την ερώτηση, πρέπει να μπορείτε να καλύψετε το αν διακριθήκατε μόνος ή ήσασταν ομαδικός «παίκτης», αν διεκπεραιώνατε απλώς καθήκοντα, αν αναθέτατε αρμοδιότητες, αν συνεισφέρατε με ιδέες και προτάσεις, αν αλλάξατε και καλυτερέψατε τις διαδικασίες, καθώς και αν δημιουργήσατε νέες. Και τέλος, να πείτε ποιο ήταν το αντίκτυπο αυτών των ενεργειών για τις επιχειρήσεις στις οποίες εργαστήκατε.

§   «ΠΟΙΕΣ ΗΤΑΝ ΟΙ ΜΕΓΑΛΕΣ ΑΠΟΤΥΧΙΕΣ ΣΑΣ ΚΑΙ ΠΩΣ ΤΙΣ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΑΤΕ;»: Δεν είναι δυνατόν να μην έχετε να επιδείξετε και αποτυχίες. Το αντίθετο μάλιστα, είναι αυτό που θα προβληματίσει τον συνεντευκτή σας. Ποιες ήταν; Πόσο μεγάλες θεωρήθηκαν και από ποιους; Από τους ομόβαθμους συναδέλφους σας; Τους υφισταμένους ή τον προϊστάμενο σας; Τι σας στοίχισαν; Τι κάνατε για να μειώσετε τις συνέπειες τους; Πως «γυρίσατε» την κατάσταση;

§   «ΠΟΙΟΙ ΕΦΤΑΙΞΑΝ ΓΙ ΑΥΤΕΣ;»: Το νόημα της συγκεκριμένης ερώτησης είναι το προφανές. Ναι, πάντα φταίνε και οι άλλοι, αλλά ποτέ μόνο οι άλλοι. Πρέπει να αναλάβετε την ευθύνη για τις συνέπειες των πράξεων σας και να αναγνωρίσετε το μέγεθος του δικού σας φταιξίματος. Θα εκτιμηθεί ιδιαίτερα από τον συνεντευκτή σας…

§   «ΠΟΙΟΙ ΕΙΝΑΙ ΟΙ ΣΗΜΕΡΙΝΟΙ ΚΑΙ ΠΟΙΟΙ ΟΙ ΑΠΩΤΕΡΟΙ ΣΑΣ ΣΤΟΧΟΙ;»: Πρώτα από όλα, πρέπει να έχετε στόχους. Να είναι συγκεκριμένοι και να χωρίζονται σε βραχυπρόθεσμους και  μακροπρόθεσμους.

§   «ΠΩΣ ΣΚΕΦΤΕΣΤΕ ΝΑ ΤΟΥΣ ΠΕΤΥΧΕΤΕ;»: Δείξτε ποιο είναι το κενό μεταξύ αυτού που «έχετε» σήμερα και αυτού που θέλετε να αποκτήσετε. Δείξτε ότι ξέρετε τι χρειάζεται για να το καλύψετε και ότι είστε διατεθειμένος να πληρώσετε το τίμημα.

§   «ΑΝ ΕΙΧΑΤΕ ΝΑ ΕΠΙΛΕΞΕΤΕ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΕΙΤΕ ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ «Α» Ή ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ «Β», ΠΟΙΟ ΘΑ ΕΠΙΛΕΓΑΤΕ;»: Ονομάζοντας π.χ. το «Α» Marketing και το «Β» πωλήσεις, ο συνεντευκτής αντλεί ενδιαφέροντα συμπεράσματα για τον τρόπο με τον οποίο βλέπετε τα πράγματα. Ζητάτε μια «δουλειά γραφείου» προστατευμένος μέσα σε μία «γυάλα»; Σας φοβίζει το «πεζοδρόμιο» ή το βλέπετε ως πρόκληση;

§   «ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η ΓΝΩΜΗ ΣΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΣΤΗΝ ΟΠΟΙΑ ΕΡΓΑΣΤΗΚΑΤΕ;»: Βρίσκετε θετικά στοιχεία να πείτε για την προηγούμενη σας εταιρία; Πρέπει. Γιατί διεκόπη η συνεργασία σας; Αυτό συνέβη με δική σας πρωτοβουλία ή της εταιρίας; Πόσο σύντομα αποχωρήσατε από τις προηγούμενες εταιρίες στις οποίες εργαστήκατε; Για ποιους λόγους; Πόσες ήταν αριθμητικά;

§   «ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΟ ΠΡΟΪΣΤΑΜΕΝΟ ΣΑΣ;»: Όπως και για την εταιρία σας, πρέπει να βρείτε μόνο θετικά σχόλια. Να δείξετε ότι συνεργάζεστε αρμονικά με τους προϊσταμένους σας. Πρέπει να μπορείτε να εξηγήσετε τι θεωρείτε ότι έχει ένας προϊστάμενος να σας προσφέρει, αλλά και τι σας ενοχλεί στη συμπεριφορά ενός «δύσκολου» προϊσταμένου.

§   «ΜΙΛΗΣΤΕ ΜΑΣ ΓΙΑ ΜΙΑ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΕΝΕΡΓΗΣΑΤΕ ΧΩΡΙΣ ΤΗΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΣΥΜΦΩΝΗ ΓΝΩΜΗ ΤΟΥ ΠΡΟΪΣΤΑΜΕΝΟΥ ΣΑΣ»: Υπήρξαν τέτοιες περιπτώσεις; Αν ναι, τι ακριβώς συνέβη; Γιατί; Αναλάβατε πρωτοβουλίες; Από ποιόν ζητήσατε βοήθεια;

§   «ΠΕΡΙΓΡΑΨΤΕ ΜΑΣ ΕΝΑ ΑΣΥΝΗΘΙΣΤΟ ΓΕΓΟΝΟΣ. ΠΩΣ ΤΟ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΑΤΕ;»: Το αντιμετωπίσατε μόνος σας; Ομαδικά; Τρέξατε αμέσως στον προϊστάμενο σας; Ποια ήταν τα αποτελέσματα των πράξεων σας;

§   «ΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑΙ ΚΑΤΑ ΤΗ ΓΝΩΜΗ ΣΑΣ Ο ΚΑΛΥΤΕΡΟΣ ΤΡΟΠΟΣ ΓΙΑ ΝΑ ΓΙΝΕΙ Η ΕΡΓΑΣΙΑ «Χ»;»: Αν η εργασία «Χ», είναι αυτή στην οποία δηλώνετε «ειδικός», διαθέτετε επιχειρήματα για να το υποστηρίξετε; Έχετε συναίσθηση της κατάστασης; Μήπως κομπιάζετε;

§   «ΠΩΣ ΘΑ ΚΡΙΝΑΤΕ ΤΟΝ ΕΑΥΤΟ ΣΑΣ ΚΟΙΤΑΖΟΝΤΑΣ ΠΙΣΩ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΧΡΟΝΙΑ;»: Για ποια πράγματα θα είστε ευχαριστημένος και για ποια όχι; Για ποια θα είστε ευγνώμων; Τι θα αλλάζατε; Τι δεν κάνατε καθόλου; Ποιό διαφορετικό στόχο θα προσπαθούσατε να πετύχετε;

§   «ΤΙ ΞΕΡΕΤΕ ΓΙΑ ΕΜΑΣ;»: Πρέπει να αντλήσετε πληροφορίες για την εταιρία. Τι γνωρίζετε για το αντικείμενο των εργασιών της; Για τα προϊόντα της; Καταλαβαίνετε το τι περιμένει από εσάς και ποιες προκλήσεις θα αντιμετωπίσετε αν ξεκινήσετε μια συνεργασία;

§   «ΓΙΑΤΙ ΝΑ ΣΑΣ ΠΡΟΤΙΜΗΣΟΥΜΕ; «Σκληρή ερώτηση, ε; Αν όμως εσείς δεν μπορείτε να βρείτε τους λόγους, ποιος άλλος θα το κάνει;

Καλή επιτυχία!